Gençlik ve Spor Bakanlığı - page 91

86
KAMP LİDERLİĞİ
zeki ve canlı tavırlarınız da dış görünümünüz kadar önemli olacaktır. Sorulan
sorulara cevap vermeden önce iyi düşünün ve kendinizle övünüyormuşsunuz
izlenimi yaratmadan, saygılı, doğru ve dürüst cevaplar verin. Kendinize güvenin
ve canlı olun ve asla blöf yapmayın. Aday dürüst davrandığı sürece, herhangi bir
soruya cevap verememesi gerçekten de sorun teşkil etmez. Kendinizi işini bilen bir
kişi gibi yönetin, kibar ve ölçülü olun ve gereken saygıyı gösterin.
İster yüz yüze ister telefonla yapılsın, iş görüşmesinin amacı gerekli bilgilerin
oldukça kısa bir zaman dilimi içerisinde karşılıklı olarak aktarılmasıdır. Kamp
yöneticisi sizin nasıl birisi olduğunuzu, geçmişte neler yaptığınızı ve yeni kampa
neler sunabileceğinizi bilmek isteyecektir. Kampın ihtiyaç ve koşulları hakkında
konuşabilecek şekilde kendinizi hazırlayın. Sizi kamp için değerli bir eleman
yapacak ne gibi şeyler sunabilirsiniz? Neden o pozisyonda olmak istiyorsunuz ve
yönetici sizi işe alınca neden memnun kalacaktır?
Kampa yapabileceğiniz katkılarla ilgili olarak kendinizi hazırlarken, aşağıdaki
soruları dikkate almalısınız:
1. Neden kampta çalışmak istiyorsunuz? Neden özellikle bu kamp?
2. Bana kendinizden söz ediniz.
3. Ne gibi iş tecrübeleriniz var?
4. Kendinizi nasıl tanımlarsınız?
5. Bu işte en çok neyin sizi mutlu ve memnun edeceğini düşünüyorsunuz?
6. Bu iş için ne gibi bir özel eğitim aldınız?
7. Okul hayatınızda ne gibi değişik faaliyetlerle ilgilendiniz?
8. Neden sizi işe alalım?
9. Güçlü ve zayıf yanlarınız nelerdir?
10.Kampımız hakkında neler biliyorsunuz?
11. İlgili olduğunuz bazı açık hava etkinlikleri nelerdir?
12.Arkadaşlarınız ve eski iş arkadaşlarınız sizi nasıl tarif ederdi?
13.Kampımız ve/veya başvurduğunuz iş hakkında sormak istediğiniz şeyler var
mı?
Soruların bazılarına cevap verirken, kamp yöneticisinin sizin daha önce
liderlik kapasitesine sahip birisinin yanında çalışıp çalışmadığınızı öğrenmek
isteyeceğini aklınızdan çıkarmayın. Örneğin: Başka kişileri idare edip onlara bir
şeyler öğrettiğiniz oldu mu? Program ya da projeler hazırladınız mı? Birtakım
önemli sorumluluklar aldınız mı? İş görüşmesinden önce, daha önceki iş ve
okul deneyimleriniz hakkında ayrıntılı bir şekilde düşünmeye zaman ayırın.
Geçmişinizdeki bazı dönemlere ait ne kadar çok bilgi ve tecrübeye sahip
olduğunuzu fark edince siz de şaşıracaksınız.
İş görüşmesi hiç de tek taraflı bir bilgi akış süreci değildir. Bilinçli bir aday, bu
pozisyonun gerçekten aradığı bir iş olup olmadığını anlamak üzere kampı ve kamp
yöneticisinin söylediklerini akıllıca değerlendirmeye alacaktır. Kamp yöneticisi
sizinle görüşürken, siz de aynı anda onunla görüşüyorsunuz. Bu yüzden, başvuru
yapacağınız kamp, başvurulan pozisyon ve beklentileriniz hakkında olabildiğince
fazla şey öğrenmeniz önemlidir. Donanımlı bir adaysanız, muhtemelen birden
1...,81,82,83,84,85,86,87,88,89,90 92,93,94,95,96,97,98,99,100,101,...374
Powered by FlippingBook